#母子家庭

おもちゃで遊ぶ子どもと見守る父と母

2022.09.20

＜前半＞子育て世帯へ計3000セット以上のレゴ®ブロックをプ...

子どもが勉強している様子を笑顔で見守る両親

2022.08.05

＜後半＞子育て世帯へ計3000セット以上のレゴ®ブロックをプ...

母の帰りを料理の準備をして迎える娘

2022.06.30

母子家庭が使える手当や補助ってなに？手当と申請方法を紹介

小学生の女の子の面倒をみるシングルマザー

2022.06.17

シングルマザーは賃貸を借りられる？～入居審査やお金の問題につ...

聴診器と電卓と車いす

2022.04.05

医療費の負担を減らしたい…ひとり親家庭が利用できる助成制度っ...

家事をする母と娘

2021.11.09

シングルマザーの実態って？ひとり親になる方が知っておくべきこ...

母と子

2021.02.11

母子家庭が生活保護を受けるには？生活保護の詳細と申請方法・注...

メールマガジン登録

メールマガジン限定の特別連載、養育費に関する最新情報や新着記事のダイジェストを月1回お届けします。


    ご登録の確認

    「個人情報のお取り扱いについて」に
    同意をお願い致します。

    個人情報のお取り扱いについて

    １．当社の名称又は氏名

    株式会社イントラスト

    ２．個人情報保護管理者

    個人情報保護管理者（連絡先は、下記＜個人情報苦情及び相談窓口＞）

    ３．個人情報の利用目的について

    当社は、当社が提供するシングルマザーに関する情報マガジンサイト「ＳｉＮ」（以下「本サイト」といいます。）に関して取得した個人情報および保有個人データを、以下の利用目的の達成に必要な範囲で利用いたします。

    1. シングルマザーの方々の生活に役立つ情報、養育費に関する情報などの提供
    2. 養育費保証に関する各種サービスの案内
    3. 当社が取り扱うサービスについての案内
    4. 当社が取り扱うサービスに関する顧客動向分析、商品開発、品質向上等のための調査分析
    5. 郵便物、電子メール、電話等による通信履歴の管理
    6. お問い合わせへの対応、連絡をとる必要が生じた場合の連絡等

    ４．個人情報の第三者提供

    当社は、以下のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に提供することはありません。

    1. ご本人の同意がある場合
    2. 法令に基づく場合
    3. 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
    4. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
    5. 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき

    ５．個人情報の取扱いの委託について

    当社は、個人情報の取扱いの全部または一部を委託することがあります。委託にあたっては、十分な個人情報の保護水準を満たしている者を選定し、委託を受けた者に対する必要かつ適切な監督を行います。

    ６．開示・訂正等・利用停止等について

    当社は、ご本人に関する個人データについて開示、訂正等、利用停止等のご請求があった場合には、本人確認を実施したうえ、当該ご請求に応じます。また、個人情報の取扱いに関する苦情、相談等のお問い合わせについても受け付けます。
    ご請求、お問い合わせにつきましては、以下の「個人情報苦情及び相談窓口」までご連絡ください。

    ＜個人情報苦情及び相談窓口＞
    株式会社イントラスト　個人情報保護管理者
    連絡先：〒102-0083　東京都千代田区麹町一丁目4番地
    電話番号：03-5213-0805
    E-mail:info@entrust-inc.jp
    (受付時間 月曜日～金曜日 祝祭日を除く 9時～18時)

    ７．個人情報提供の任意性について

    当社に対する個人情報の提供は任意です。ただし、当社が必要とする情報に不足がある場合には、サービスの提供、お問い合わせへの対応等ができかねることがありますので、ご了承ください。

    ８．本人が容易に認識できない方法による個人情報の取得

    当社は、本サイトにおいて、閲覧情報の分析、広告配信等を目的としてCookie（クッキー）を利用することがあります。Cookieにより記録される情報は、ご本人個人を特定するものではありません。

    制定日：2020年05月18日

    当社は、当社所定の基準に基づき、事前の告知なく、登録の解除、メールマガジンの配信停止等を行う場合があります。